Forum praca za granicą darmowe ogłoszenia o prace ForumPraca.pl

Hej,

ostatnio przeczytałam informację, że outsourcing kadrowy dedykowany jest dla wszystkich firm, które chcą obniżyć koszty w przedsiębiorstwie, a także zwiększać jakość świadczonych usług i jeszcze bardziej się rozwijać. Myślicie, że taka perspektywa jest możliwa do zrealizowania? Jak u Was wygląda obsługa kadr, płac, IT?

Proszę o jakieś rzetelne info

Dla wszystkich średnich i dużych firm, oczywiście...
Firma która ma 1-2 pracowników to na outsourcingu bardziej straci niż zyska

Myślę, że większym firmom opłaca się to niezależnie od branży.

Moim zdaniem to faktycznie jest rewelacyjny pomysł dla dużych firm. W małych nie ma za bardzo co liczyć.

Oczywiście, że warto z tego korzystać.

To często bardzo wygodna opcja dla większych firm.

pomoc z zewnątrz zawsze jest dobra. Tylko jeśli firma się rozwija to trzeba też zadbać o to aby pracownicy między sobą mieli dobry kontakt zarówno na stopie towarzyskiej jak i firmowej. U mnie w firmie rozwijaliśmy się. Coraz więcej było zleceń, zapytać ale robił się coraz większy bałagan bo ciężko było to wszystko ogarnąć. W końcu szef poszedł po rozum do głowy i skontaktował się z tą firmą http://www.chromecrm.com/crm/pro/oprogramowanie/ . Jest o wiele lepiej ze zleceniami i obsługą klientów.

Dla małych i średnich firm jak najbardziej outsourcing (zwłaszcza IT i księgowości) to czasami jedyne wyjście, dla większych firm to już raczej chyba bez sensu...A co do zarządzania relacjami z klientem to systemy CRM dla małych i średnich firm są jak najbardziej wystarczające. Ostatnio na chipie pojawił się artykuł http://www.chip.pl/news/oprogramowanie/ ... -praktyce/ o tym, jak optymalizacja systemu do zarządzania relacjami z klientem odblokowała potencjał firmy, właśnie między innymi przez poprawę kontaktu między sprzedawcami.

Bardzo często spotyka się też outsourcing IT, który dla wielu firm jest tańszym czy po prostu wygodniejszym rozwiązaniem. Z takiego wsparcia często korzysta się też przy utrzymaniu systemu ERP w firmie, wtedy może to wyglądać mniej więcej tak http://biznes.interia.pl/firma/news/wsp ... 36916,1852